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东莞中山去年查处近2000名"洋黑工" 多来自周边国家

2015年03月31日09:10    来源:羊城晚报     手机看新闻

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  警方到工厂查处非法就业外籍劳工

警方到工厂查处非法就业外籍劳工

春节一过,珠三角各工厂门口又挂起了招工牌。记者近日走访东莞、中山等地,两地警方透露,在用工紧缺的2014年,不少企业铤而走险,非法聘用外籍劳工。

其中,仅东莞市就查获非法就业、非法入境或非法居留的“三非”外国人800多人,涉及非法聘用外国人的企业就多达20多家。而在中山市,2014年则查处了278宗“三非”案件,共957名“三非”外国人,比2013年同期增加了600多人。

困境

月薪4000元招不到人

警方透露,这些“三非”外国人来中国的目的基本上都是为了赚钱打工。他们多来自中国周边的一些国家,并且多从事没有技术含量的劳动密集型产业。

中山一家食品企业去年因非法聘用7名外国人而被处以7万元罚款。该企业负责人黄先生告诉记者,在珠三角地区,外籍劳工的待遇与中国工人相当。近年来,珠三角人力成本逐年增加,黄先生所在的企业已经将员工月薪提到了4000元/月,仍然招不到人。但在一些传统的行业,诸如食品加工,有些工序必须要人力来做。

“年轻人来了10个,干不了多久,就走了8个。”他无奈地说道,“现在的年轻人不太吃苦耐劳,他们喜欢上网,喜欢玩。比如女朋友过生日啦,老乡约出去玩啦,他们都要请假,结果全勤奖都拿不到。”

在这家食品厂里,60岁以上的员工比比皆是。黄先生告诉记者,有许多老员工甚至在厂里已经工作十几年了,一边带孙子一边干活。

窘境

外国工人肯吃苦却不能用

去年,有中介向黄先生推荐了一批东南亚工人,他们肯吃苦,又服从管理,让黄先生很是欣慰。“有些很苦的岗位,中国工人不愿意做,安排他们去做,他们都愿意。”不料,几个月后,经别人举报,黄先生才知道,自己违法了,非法聘用了外国人。

中山另一家大型企业的人事部经理邱先生也遭遇了类似的窘境。

他所在的是一家外资企业,去年春节后,也没能抵挡用工紧缺的冲击,工人缺口多达200多个。于是,他只好委托劳务中介公司帮忙招人。不久,中介公司送来六七十名工人,解了燃眉之急。

好景不长,开工后一个多月,企业在核对工人证件时,却发现这批员工里,有十几人是使用了假证件。经公安机关确认,才发现他们非法聘用了外国人。

乱象

“蛇头”每小时抽水1-2元

企业面临的用工窘境,却是“蛇头”们大赚一笔的好时机。

记者从东莞、中山两地警方了解到,去年,他们接连打掉了不少“蛇头”,切断了一些常从周边国家往广东输送“三非”人员的运输线。

记者了解到,多数组织他人偷越国(边)境案件中,“蛇头”都是边境人士,多通晓两国语言,有些“蛇头”还是外籍人士,在中国和自己国家大量派发招工卡片,再联系好大巴司机,将想来中国打工的老乡偷偷运到广东等地。

警方介绍,有些“三非”人员在本国的月收入只有三四百元,来一趟中国,可能就要花掉他们一两个月的收入。有些“蛇头”便暂替他们支付路费,而后再从他们的工资中扣除。“比如一个工人一小时挣10元,‘蛇头’便从中抽水1-2元。”有的案件中,工人的加班费甚至都全部归“蛇头”所有。

记者也从警方得知,不少来珠三角务工的“三非”人员都来自与中国交界的边境地区,有的人甚至可以说一口熟练的普通话,以中国少数民族自居。对于他们而言,“蛇头”就像是一个总代理,既是他们的翻译,也负责介绍工作,有的每月还要帮工厂调解纠纷。

“蛇头”还负责工资管理,并从中抽水。警方告诉记者,在东莞、中山等地,“三非”人员打工一个月,约可收入2000-3000元,这甚至是他们在本国收入的数倍。每到发工资时,多是“蛇头”或中介直接来替工人领工资,抽水之后,将剩余的收入直接寄回他们本国的亲人手中,只给工人留下几十块钱做生活费。

2014年,中山警方查处的一宗跨国组织他人偷越国(边)境案中,“蛇头”阮某和伍某(均外籍人士)就曾组织约600多名老乡偷渡来中国打工。

案例

东莞

有工厂靠外籍工人撑“半边天”

2014年12月,东莞市公安局在东莞市道滘镇一工厂内查获了53名涉嫌非法入境非法务工的东南亚某国人员,并抓获2名组织外国人偷越国(边)境的中国籍犯罪嫌疑人。

记者了解到,事发工厂以手工加工为主,员工总数不过100多人,偷渡来的外籍工人约占一半。根据《中华人民共和国出境入境管理法》,介绍外国人非法就业,对个人最高可罚款5万元,对单位最高可罚款10万元。事发后,该工厂因人手不够,加上遣返、罚款费用压身,一度濒临停产。

办案民警告诉记者,去年12月,有线索反映道滘镇某村的一家鞋业公司内有非法务工的外国人。公安机关核查场内全体员工身份后发现,有53名工人疑似非法务工外国人。

经查,该公司2010年12月开始营业,主生产外贸女鞋。经营者李某某(男,44岁,福建人)供述,近年来,工厂缺工严重,经常订单来了人手又不够。2014年3月起,他便开始通过陈某(男,51岁,云南人)介绍,分批招聘无户籍人员进入厂内工作,陈某按人头收取介绍费。

警方查实,这53人均为陈某由边境地区组织引带来东莞打工的。陈某为边境地区人士,那里与东南亚某国交界,某国的边境居民常常在中国边境某地聚集,认为到了那里就会有人把他们带来中国的工厂打工。聚集的人数较多时,陈某就会到聚集点组织他们乘车,并用大巴运来东莞。

到东莞之后,陈某联系好工厂后,工厂便派车将这些外籍工人带回厂里。

警方介绍,被查获的53名“三非”外国人中,有36名女性,17名男性,基本上都是80、90后。他们每小时工资8-10元,陈某每小时从中抽水约2元。为了多赚钱寄给家人,他们常常加班,每天工作时间多在10小时以上。

12月22日,警方将陈某抓获。李某某则因支付了53名“三非”外籍工人跨境来东莞的费用,并涉嫌非法聘用外国人,被警方刑拘。

今年1月,两人被正式逮捕。

中山

外籍女“蛇头”介绍300多人

2014年5月,中山警方在三乡镇乌石村内将一名涉嫌组织他人偷越国(边)境的外国籍犯罪嫌疑人阮某(女,37岁,东南亚某国人)抓获。

警方透露,阮某的老公孩子均在自己国家,她则已在中国生活了十几年,能讲一口流利的普通话,还有一名中国男友。

2013年9月开始,她多次回国探亲,“顺便”介绍“老乡”来华务工。在中国多年,阮某在珠三角也颇有资源,她曾在中山的12个镇区活动,并与40多间工厂有联系。

每次回国,她都随身带有卡片派发给熟人,声称能帮忙介绍来华工作,有意者看到卡片便跟她联系。阮某的老家与中国交界,有需要时,她便联系好中国边境处的客运大巴,许以高价,用大巴把“老乡”们从边境地区运到珠海。阮某在珠海接到“老乡”后便分别将他们送到联系好的工厂。

警方透露,经过阮某之手非法聘用外国人的工厂多为手工加工型企业,如电子厂、家具厂、食品厂等,涉及“三非”人员有300多人。在工厂里,管理者们也尽量把外籍工人与中国工人隔开住,有的甚至专门错开工作时段,以免外籍工人身份暴露。

该案中,阮某既负责运输、联系工厂,还要负责收工资、汇款回国,有时还要帮中国工厂调解因外籍工人产生的纠纷。

中山警方透露,2014年10月,中山就曾发生过一起惨案,一名外籍非法劳工与中国工友产生纠纷,持刀将工友故意伤害致死。最终,雇佣该名外国工人的工厂则因非法雇佣外籍劳工,被罚款10万元并承担全部遣送费用,同时还要向死者家属支付巨额赔偿。

据悉,2014年以来,中山警方共张贴了12万张海报向市民及企业主普及雇佣非法外国劳工的危害。2014年,中山还推出重奖举报措施。举报一名非法就业外国人奖励3000元,最高可奖3万元。(张璐瑶 刘志荣 凌碧波)

(责编:刘卫东、甘霖)

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