就業是最大的民生，關乎百姓生計，關系發展大局。今年以來，廣東各地各部門各單位按照省委、省政府工作要求，在去年吸納超110萬名高校畢業生留粵來粵就業創業的基礎上，以更高標准、更大力度深入實施“百萬英才匯南粵”行動計劃。

今年以來，廣東已吸納超100萬名高校畢業生留粵來粵就業創業，提前實現我省在今年全省高質量發展大會上提出的吸納100萬名以上高校畢業生在粵就業創業的目標，進一步夯實廣東現代化產業體系的人才基座、人才底座，充分體現經濟大省挑大梁的責任擔當。

部省聯動

以更大規模舉辦高規格招聘活動

人才是第一資源，就業是民生頭等大事。

今年以來，廣東繼續深入實施“百萬英才匯南粵”行動計劃，有條不紊地推進相關工作。教育部與廣東省委、省政府聯合舉辦大型綜合招聘會、“N城聯動”等高規格招聘活動，釋放出“十五五”時期國家與地方協同發力穩就業、促發展的強烈信號。省委辦公廳、省政府辦公廳印發實施“百萬英才匯南粵”2026年行動計劃，形成清晰的任務書、路線圖，省直有關部門、21個地市協同聯動，在全省上下掀起促進高質量充分就業的熱潮。

今年3月，教育部、廣東省聯動舉辦春季大型綜合招聘會，圍繞制造業與服務業協同發展，首次採取“兩館分區、產業聚類”模式，搭建“以企引才、以鏈聚才、以群招才”的供需對接平台，組織騰訊、比亞迪、格力、小鵬、南方電網等近2000家重點企事業單位提供超8.5萬個優質崗位。在去年春招會吸引12萬人、秋招會吸引15萬人的基礎上，今年春招會吸引境內外2000多所高校超17萬名學生參加。

“N城聯動”春季招聘活動赴北京、上海、江蘇、浙江、湖北、江西、湖南等13個省（直轄市）重點高校舉辦校園招聘活動超120場，組織參聘用人單位7400家，吸引超22萬名高校畢業生到場求職。

此外，省級組織專題招聘活動，更加聚焦高質量發展所需，類別擴展到10類，突出供需適配，新增國資國企、重點民企、文化人才、高技能人才等專場，共組織3400多家企事業單位提供11.7萬個優質崗位，有針對性地吸引相關專業近9萬名學生參加，有力提升引才實效。

精准對接

以更優崗位為人才提供廣闊舞台

解決就業問題根本要靠發展。近年來，廣東緊扣高質量發展要求，培育形成10個萬億級戰略性產業集群，為青年才俊提供了施展才華的廣闊舞台。

聚焦現代化產業體系需求，廣東面向高校畢業生和各類人才統籌動態募集優質崗位。比如，今年春季大型綜合招聘會聚焦先進制造和現代服務，分設人工智能與機器人、低空經濟與商業航天、新一代電子信息等八大專區和軟件與信息技術、現代商貿、金融等九大領域，年薪20萬元以上崗位佔比約40%，充分展現廣東新興支柱產業的蓬勃發展勢頭和廣闊發展機遇。

今年以來，全省各地各單位還積極面向高校畢業生開展常態化招聘活動4000多場，各地及用人單位與重點高校圍繞訪企拓崗、學生就業、實習實踐、科研成果轉化等方面開展深度合作，實現辦活動、建機制雙豐收。同時，發力打造“永不落幕”的線上招聘平台，依托“粵就業”小程序等設立“百萬英才匯南粵”專區，線上接收簡歷超107萬份，提供AI模擬面試、簡歷診斷、智能崗位匹配等服務，為高校畢業生就業創業提供精准導航，促進供需有效對接。

廣東還立足展現大灣區發展活力與機遇，將各項招聘活動與APEC“中國年”、“廣貨行天下”等主題深度融合，在大型綜合招聘會開設國際人才專區，吸引大批海外知名高校留學生、外國學生以及港澳高校學生參加﹔堅持視人才為珍寶，面向學生現場開展預約人才公寓、邀約實地體驗灣區魅力等服務，積極構建求職、就業、安居的全周期服務體系，讓學生充分感受廣東愛才誠意。

接下來，廣東將持續深化拓展實施“百萬英才匯南粵”行動計劃，高規格高質量開展“N城聯動”秋季招聘活動、系列專題招聘活動、秋季大型綜合招聘會，精心做好全覆蓋、多層級、常態化招聘活動，募集更多高質量崗位，搭建供需精准對接平台，吸納更多高校畢業生和各類人才留粵來粵就業創業，推動就業大局更加穩定、人才底座更加穩固，為廣東在新征程上增創新優勢、實現新突破提供堅實人才支撐。

南方日報記者 杜瑋淦 祁雷